職位描述
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崗位職責1、 負責客服團隊的日常管理工作及員工的管理、指導、培訓及評估;2、 負責客服團隊管理包括但不限于:及時處理售前、售后服務等作業環節過程中所出現的各種問題,給予客服工作指導、支持;3、 合理配置工作資源和時間,不斷提高服務水平,做好內部團隊激勵工作;4、 建立完善的客服人員專業化培訓體系、培訓新員工,定期指導老員工;5、 針對客戶對產品的反饋,主要競爭對手的市場變化,提出建設性方案或合理化建議;6、 直接與銷售、運營等溝通協調相關工作,帶領客服組落實執行;7、 負責相關數據的收集、統計、分析,完成員工績效考核;8、 上級安排的其他任務。職位要求1、熟悉線上的運作流程與規則;熟悉金蝶和excel等軟件操作2、有良好的溝通及應變能力,高度的責任心和上進心;3、善于表達,性格開朗,有一定管理能力和承受壓力能力;4、有一年以上線上客服相關團隊管理經驗;5、優先考慮藥學專業
職能類別:客服主管
本職位優先軍人。

工作地點
地址:廣州番禺區廣州-番禺區


職位發布者
HR
廣州至信藥業股份有限公司

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批發·零售
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500-999人
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私營·民營企業
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中國廣州市番禺區大石街石北工業路339號