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職位描述：
一、崗位職責：
1、依據(jù)公司的經(jīng)營發(fā)展戰(zhàn)略，制定并實施公司的銷售戰(zhàn)略、銷售規(guī)劃、銷售目標、銷售方案；
2、負責國內(nèi)外市場、國內(nèi)外大客戶的開發(fā)與重點客戶的維護，完成年度、季度、月度銷售目標；
3、負責對外貿(mào)定單和業(yè)務流程的評估、跟蹤、管理和風險控制；
4、建立和管理銷售隊伍，依照業(yè)務團隊能力現(xiàn)狀，制定部門培訓計劃，并落實培訓的開展，提升團隊業(yè)務能力，促進業(yè)務增長；
5、分析公司銷售業(yè)務中存在問題并制定相關解決方案，對整個行業(yè)及競爭對手的分析，及時作出戰(zhàn)略調(diào)整；
6、按照上級領導要求，完成交代的其他任務；
7、有市場采購貿(mào)易經(jīng)驗的優(yōu)先。
二、任職要求：
1、大專及以上學歷，28-40周歲左右；
2、具有豐富的貨代物流從業(yè)經(jīng)驗和管理經(jīng)驗，熟悉外貿(mào)出口業(yè)務及英語流利優(yōu)先考慮；
3、熟悉市場相關業(yè)務情況、操作模式，有一定的客戶資源和銷售渠道，有較強的市場開發(fā)能力和資源整合能力；
4、品行端正，積極上進；具有良好的協(xié)調(diào)、溝通能力；較強的人際交往能力。
對業(yè)務市場有敏銳洞察力和應對能力，具有較強的客戶溝通及談判能力。
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