為充實(shí)鶴龍街基層服務(wù)工作力量，切實(shí)加強(qiáng)基層服務(wù)工作人員隊(duì)伍建設(shè)，特向社會(huì)公開(kāi)招聘基層服務(wù)合同制工作人員，現(xiàn)公告如下：

一、招聘人數(shù)及崗位

基層服務(wù)合同制工作人員15人（詳見(jiàn)附件1《廣州市白云區(qū)鶴龍街2025年3月基層服務(wù)合同制工作人員招聘崗位需求表》）。

二、報(bào)考條件

（一）報(bào)考人員應(yīng)具備以下基本條件：

1.遵守國(guó)家法律法規(guī)，擁護(hù)黨的方針政策，政治素質(zhì)好，工作責(zé)任心強(qiáng)，熱愛(ài)基層工作，身體健康，具有一定的組織、協(xié)調(diào)能力和基層服務(wù)管理相關(guān)專(zhuān)業(yè)知識(shí)，服從組織安排；

2.年齡在18周歲以上，35周歲以下，年齡計(jì)算截止日期為2025年2月28日；

3.有一定的文字書(shū)寫(xiě)、語(yǔ)言表達(dá)和計(jì)算機(jī)應(yīng)用操作能力；

4.具有國(guó)家承認(rèn)的本科及以上學(xué)歷，學(xué)歷、學(xué)位取得時(shí)間的計(jì)算截止日期是2025年2月28日；

5.遵紀(jì)守法，沒(méi)有違紀(jì)違法行為。

（二）有下列情形之一的，不得報(bào)考：

1.受過(guò)刑事處罰的；

2.正在接受司法機(jī)關(guān)立案?jìng)刹榛蚣o(jì)檢監(jiān)察部門(mén)立案審查的；

3.法律法規(guī)、規(guī)章等規(guī)定不得錄用的其他情形。

三、招聘程序

本次招聘工作按照?qǐng)?bào)名、資格審查、政策性加分、筆試、資格復(fù)審、面試、體檢、政審、公示、聘用、補(bǔ)缺等程序進(jìn)行。

（一）報(bào)名與資格審查

1.報(bào)考網(wǎng)站：全國(guó)事業(yè)單位招聘網(wǎng)（http://www.qgsydw.com）；

2.報(bào)考時(shí)間：2025年4月3日8:00至4月9日18：00(如需延長(zhǎng)報(bào)名時(shí)間,另行通知)；

3.報(bào)考程序：報(bào)考人員登錄報(bào)考網(wǎng)站自行查詢(xún)招考職位信息，網(wǎng)上填寫(xiě)報(bào)名申請(qǐng)材料，并按規(guī)定上傳本人近期免冠彩底電子照片；

4.每位報(bào)考者報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證必須一致,報(bào)名提交的報(bào)考申請(qǐng)材料必須真實(shí)、準(zhǔn)確，若提供虛假報(bào)考申請(qǐng)材料，一經(jīng)查實(shí)立即取消報(bào)考資格；

5.查詢(xún)資格審查結(jié)果：報(bào)考人員自行登錄報(bào)考網(wǎng)站，查詢(xún)資格審查結(jié)果；

6.打印準(zhǔn)考證：本次報(bào)名采用系統(tǒng)自動(dòng)審核方式，審核通過(guò)后即可參加筆試。報(bào)考人員請(qǐng)于2025年4月11日10點(diǎn)起自行登錄報(bào)考網(wǎng)站打印準(zhǔn)考證。

（二）政策性加分

1.加分規(guī)則。報(bào)考人員符合以下情況每項(xiàng)可獲得加分，直接在筆試分?jǐn)?shù)上追加：

（1）具有2年及以上基層服務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)的，提供社保繳納證明或者勞動(dòng)合同，符合情況加2分；

（2）政治面貌為中共黨員（含預(yù)備黨員）的加2分；

（3）報(bào)考者戶(hù)籍所在地與報(bào)考崗位行政轄區(qū)街道一致的，符合情況加2分；報(bào)考者戶(hù)籍所在地屬于報(bào)考崗位行政轄區(qū)街道基層經(jīng)濟(jì)聯(lián)合社范圍的，符合情況加3分；以上2項(xiàng)加分不得疊加。

2.加分審核。符合政策性加分條件的報(bào)考人員，須在報(bào)名平臺(tái)提交佐證材料進(jìn)行審核。采取線(xiàn)上審核方式。每一個(gè)政策性加分項(xiàng)所需佐證材料，報(bào)考人員按時(shí)完整提交的，該項(xiàng)獲得加分；不按時(shí)提交或無(wú)法提交或提交不齊全、不完整的，該項(xiàng)不得加分。政策性加分項(xiàng)佐證材料須一次性交齊，不能補(bǔ)交。

（三）筆試

1.筆試具體時(shí)間、地點(diǎn)及要求詳見(jiàn)準(zhǔn)考證；

2.筆試內(nèi)容主要包括公共基礎(chǔ)知識(shí)，滿(mǎn)分為100分，合格成績(jī)?yōu)?0分，達(dá)不到合格成績(jī)的，不得進(jìn)入面試，筆試成績(jī)與政策性加分合計(jì)按50%計(jì)入考生總成績(jī)；

3.筆試結(jié)束后7個(gè)工作日內(nèi)，可查詢(xún)筆試成績(jī)。

（四）資格復(fù)審

面試前須進(jìn)行資格復(fù)審。進(jìn)入資格復(fù)審人員以筆試成績(jī)由高到低的順序最高按招考職位1：5的比例確定。

1.進(jìn)入資格復(fù)審的考生必須攜帶材料詳見(jiàn)附件2《廣州市白云區(qū)人民政府鶴龍街道辦事處公開(kāi)招聘資格審查材料清單》；

2.現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審時(shí)間、地點(diǎn)在全國(guó)事業(yè)單位招聘網(wǎng)上進(jìn)行公布。

(五)面試

1.據(jù)筆試成績(jī)高低按進(jìn)入資格復(fù)審合格人員中確定面試人選（合格人選不足時(shí)按實(shí)際人數(shù)確定）；

2.面試人員名單、時(shí)間和地點(diǎn)在全國(guó)事業(yè)單位招聘網(wǎng)上進(jìn)行公布；

3.面試內(nèi)容：綜合分析能力、組織協(xié)調(diào)能力、語(yǔ)言表達(dá)能力和應(yīng)變處置能力等，面試滿(mǎn)分為100分，合格成績(jī)?yōu)?0分，達(dá)不到合格成績(jī)的（所有考官打分都在60分以下），不得進(jìn)入體檢和政審，面試按50%計(jì)入總成績(jī)。

（六）體檢和政審

按招聘職位人數(shù)1:1的比例依總成績(jī)（考生總成績(jī)=筆試成績(jī)（含政策性加分） 50%+面試成績(jī) 50%）由高到低順序確定體檢和政審對(duì)象。如出現(xiàn)總成績(jī)相同的情況，則以面試成績(jī)高低順序確定。

體檢合格后進(jìn)入政審環(huán)節(jié)，體檢不合格者取消應(yīng)聘資格，同時(shí)根據(jù)空缺名額，按照考試總成績(jī)依次等額遞補(bǔ)。

政審的主要內(nèi)容包括考生身份、報(bào)考資格條件以及考生的政治思想、道德修養(yǎng)、遵紀(jì)守法、廉潔自律等方面的情況。

政審不符合要求的取消應(yīng)聘資格，如需遞補(bǔ)，按照考試總成績(jī)依次等額遞補(bǔ)。

（七）公示和聘用

政審合格的確定為擬聘用人選。擬聘用人員名單在全國(guó)事業(yè)單位招聘網(wǎng)公示7個(gè)工作日，公示期滿(mǎn)沒(méi)有異議的，按有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)，公示結(jié)束一個(gè)月之內(nèi)不能上班的，取消其錄用資格。

（八）補(bǔ)缺

進(jìn)入面試但未被錄取的應(yīng)聘人員納入基層服務(wù)合同制工作人員備選庫(kù)，本次招聘完成后至下一年度招聘前，用人單位可根據(jù)需要按要求在備選庫(kù)中擇優(yōu)補(bǔ)缺。

四、工資待遇

此次招聘為合同制工作人員，工資實(shí)行定額包干制，包干經(jīng)費(fèi)含五險(xiǎn)一金單位繳費(fèi)部分，參照白云區(qū)政府雇員薪酬標(biāo)準(zhǔn)。

本公告由廣州市白云區(qū)人民政府鶴龍街道辦事處負(fù)責(zé)解釋。咨詢(xún)電話(huà):86176060，付小姐；技術(shù)支持:400-020-1616。（受理時(shí)間：周一至周五，上午8:30-12:00,下午2:00-5:30）

附件：廣州市白云區(qū)鶴龍街2025年3月基層服務(wù)合同制工作人員招聘崗位需求表.xls (21.5 KB)

附件：廣州市白云區(qū)人民政府鶴龍街道辦事處公開(kāi)招聘資格審查材料清單.doc (34.0 KB)

廣州市白云區(qū)人民政府鶴龍街道辦事處

2025年3月28日